Medewerkers AkzoNobel gaan 24 uur in staking | De Teylinger
<SCRIPT SRC="//secure.adnxs.com/ttj?id=13225518&cb=[CACHEBUSTER]&referrer=deteylinger.nl&pubclick=[INSERT_CLICK_TAG]&postcode=217,221,236" TYPE="text/javascript"></SCRIPT>
Logo deteylinger.nl
Akzo Nobel in Sassenheim. | Foto: GoogeMaps
Akzo Nobel in Sassenheim. | Foto: GoogeMaps (Foto: pr./GoogleMaps)
Sassenheim

Medewerkers AkzoNobel gaan 24 uur in staking

  Zakelijk

Sassenheim • Medewerkers AkzoNobel Sassenheim gaan op dinsdag 10 juli voor 24 uur in staking, georganiseerd door vakbond FNV.

De Sikkensfabriek wordt om 5.00 uur 's morgens niet opgestart: in plaats daarvan staken de medewerkers 24 uur. AkzoNobel heeft volgens FNV afgelopen vrijdag niet afdoende gereageerd op een ultimatum van FNV Procesindustrie en CNV Vakmensen over een fatsoenlijke cao en een bijstorting in het pensioenfonds. De staking duurt tot woensdag 11 juli om 5.00 uur.

Eindbod afgewezen

Erik de Vries, bestuurder FNV Procesindustrie: "Afgelopen weekend hebben de bonden zelf contact gezocht met AkzoNobel en openingen geboden om tot een oplossing te komen. Tot een akkoord is het echter niet gekomen, AkzoNobel heeft geen enkele toezegging gedaan. Al eerder wezen de medewerkers het eindbod van het bedrijf af. De stakingen starten in Sassenheim, maar er volgen snel nog meer locaties die het stokje gaan overnemen".

Cao-eisen

Het ultimatum gaat over verschillende onderwerpen die door AkzoNobel aan elkaar geknoopt zijn, maar echter geheel los van elkaar staan. Voor de nieuwe tweejarige cao eist de FNV een loonsverhoging van 3,5 procent per jaar, een eenmalige uitkering van 2500 euro en afspraken over duurzame inzetbaarheid. Dit omdat AkzoNobel eerder met een onverwacht eindbod kwam, zonder dat daar cao-onderhandelingen aan vooraf waren gegaan.

Werkgelegenheidsgarantie

Het bestaande sociale plan moet worden verlengd tot 2022 en voor de werknemers van het verkochte bedrijfsonderdeel Specialty Chemicals moet er een werkgarantie komen voor vijf jaar. Ook voor het pensioenprobleem is een ultimatum gesteld. De bond herinnert AkzoNobel eraan dat er gezamenlijke afspraken zijn om te zorgen voor een geïndexeerde middelloonregeling met een grote mate van zekerheid. Om dat te bewerkstelligen, is het noodzakelijk om het eigen vermogen al dan niet tijdelijk, te versterken met een bijstorting van 400 miljoen euro.


<SCRIPT SRC="//secure.adnxs.com/ttj?id=13225518&cb=[CACHEBUSTER]&referrer=deteylinger.nl&pubclick=[INSERT_CLICK_TAG]&postcode=217,221,236" TYPE="text/javascript"></SCRIPT>
Meer berichten
 
<SCRIPT SRC="//secure.adnxs.com/ttj?id=13225521&size=160x600&promo_sizes=120x600&cb=[CACHEBUSTER]&promo_alignment=center&referrer=deteylinger.nl&pubclick=[INSERT_CLICK_TAG]&postcode=217,221,236" TYPE="text/javascript"></SCRIPT>
<SCRIPT SRC="//secure.adnxs.com/ttj?id=13225519&cb=[CACHEBUSTER]&referrer=deteylinger.nl&pubclick=[INSERT_CLICK_TAG]&postcode=217,221,236" TYPE="text/javascript"></SCRIPT>